Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Hospicebeheerder
Beschrijving
Text copied to clipboard!
Wij zijn op zoek naar een Hospicebeheerder die verantwoordelijk is voor het dagelijkse beheer en de operationele leiding van een hospice. In deze rol bent u de spil tussen het zorgteam, de patiënten en hun families, en de administratieve kant van de organisatie. U zorgt ervoor dat de hospicezorg van hoge kwaliteit is, dat de faciliteiten goed worden onderhouden en dat het personeel adequaat wordt ondersteund en aangestuurd. Daarnaast bent u betrokken bij het opstellen en uitvoeren van beleidsplannen, budgetbeheer en het onderhouden van contacten met externe partners en zorginstanties. De Hospicebeheerder speelt een cruciale rol in het waarborgen van een warme, ondersteunende en professionele omgeving voor terminale patiënten en hun naasten. U beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, leiderschapscapaciteiten en een diep begrip van de zorgsector en de specifieke behoeften binnen hospicezorg. Het is een veeleisende maar zeer dankbare functie waarin u een positieve impact maakt op het leven van mensen in hun laatste levensfase.
Verantwoordelijkheden
Text copied to clipboard!- Leidinggeven aan het hospicepersoneel en vrijwilligers
- Zorgen voor naleving van zorg- en veiligheidsnormen
- Beheren van het budget en financiële rapportages
- Ontwikkelen en implementeren van beleidsplannen
- Coördineren van patiëntenzorg en ondersteuning van families
- Onderhouden van contacten met zorgverzekeraars en externe partners
- Organiseren van trainingen en professionele ontwikkeling voor medewerkers
- Toezicht houden op faciliteiten en medische apparatuur
- Beheren van administratieve processen en documentatie
- Rapporteren aan het bestuur en andere belanghebbenden
Vereisten
Text copied to clipboard!- Afgeronde opleiding in gezondheidszorg, management of vergelijkbaar
- Ervaring in zorgmanagement, bij voorkeur in hospice of palliatieve zorg
- Sterke leiderschaps- en organisatorische vaardigheden
- Uitstekende communicatieve en interpersoonlijke vaardigheden
- Kennis van relevante wet- en regelgeving in de zorgsector
- Empathisch en stressbestendig
- Ervaring met budgetbeheer en financiële planning
- Vaardigheid in het werken met zorginformatiesystemen
- Bereidheid om flexibel te werken en in te spelen op urgente situaties
- In staat om een ondersteunende en respectvolle omgeving te creëren
Potentiële interviewvragen
Text copied to clipboard!- Welke ervaring heeft u met het managen van zorginstellingen?
- Hoe gaat u om met conflicten binnen een zorgteam?
- Op welke manier zorgt u voor kwaliteit en veiligheid in de zorg?
- Hoe motiveert u medewerkers en vrijwilligers?
- Welke kennis heeft u van wet- en regelgeving in de hospicezorg?
- Hoe gaat u om met emotioneel belastende situaties?
- Beschrijf een situatie waarin u een beleidsverandering heeft doorgevoerd.
- Hoe beheert u het budget van een zorginstelling?
- Welke strategieën gebruikt u om de communicatie met families te verbeteren?
- Hoe zorgt u voor continue professionele ontwikkeling van uw team?
